Senior beleidsadviseur Sociaal Domein

Heb jij ruime ervaring in het sociale domein en wil je impact maken?


Team Maatschappelijke Ontwikkeling heeft ruimte voor een senior beleidsadviseur Sociaal Domein


Ben jij een ervaren professional met een passie voor het ontwikkelen van het sociale domein en het ondersteunen van kwetsbare groepen? Wij zoeken een senior beleidsadviseur Sociaal Domein die met expertise en toewijding bijdraagt aan innovatieve oplossingen en beleidsontwikkeling.


Jouw uitdaging
Als senior beleidsadviseur Sociaal Domein werk je aan een uitdagend en gevarieerd takenpakket met een focus op de Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo). Je neemt hierin het voortouw en overziet daarbij het gehele speelveld van het Sociaal Domein (naast Wmo ook jeugdwet en Participatiewet). Je werkt samen met je collega’s, onze uitvoeringsorganisatie aan-z, en externe partijen aan de ambities en doelstellingen uit ons beleidsplan ‘Iedereen aan boord’. Je zet je ook in voor de Zeeuws Vlaamse en Zeeuwse samenwerking in het sociaal domein. Samen werken we aan maatregelen om het Sociaal Domein zo effectief en efficiënt mogelijk toekomstbestendig te organiseren.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Je adviseert over het Sociaal Domein in algemene zin
  Samen met je collega’s van team Maatschappelijke Ontwikkeling ben je verantwoordelijk voor de beleidsvorming in brede zin en weet je de brug te slaan naar de uitvoering. Hierbij heb je aandacht voor een goede juridische en financiële onderbouwing van je voorstellen en adviezen. Ook het opstellen en actueel houden van de verordening, beleidsregels en nadere regels behoort tot je takenpakket. Je beantwoordt raadsvragen, ondersteunt de bestuurder en je hebt een proactieve inbreng voor de Planning & Control-cyclus. Je bewaakt jouw taakvelden de budgetten en stemt dit af met collega’s Sociaal Domein.

• Je neemt deel aan projecten
  In lokale en/of regionale projecten en taken binnen het Sociaal Domein vervul jij, waar nodig, een trekkersrol. Je behartigt hierbij de belangen van onze gemeente. Met je integrale blik en verbindend vermogen breng je partijen en (tegenstrijdige) belangen bij elkaar. Je hebt inzicht in complexe maatschappelijke processen en vraagstukken en je richt je op de te bereiken effecten. Je pakt complexe strategische dossiers op zoals bijvoorbeeld governance vraagstukken.

• Je adviseert over de Wmo
  Je bent onze spil in het beleid en de uitvoering van de Wet Maatschappelijke Ondersteuning. Je initieert en formuleert beleidsvoorstellen voor de gemeente en je adviseert bestuurders, gemeenteraden en uitvoering. Met een vlotte pen schrijf je beleidsstukken en informatienota’s, en stel je college- en raadsstukken op. Je draagt zorg voor de verbinding en beleidsmatige afstemming met onze contractmanager Wmo. Integraliteit en data-gestuurd werken zijn voor ons hierin belangrijke uitgangspunten. Dit alles in nauwe samenwerking met je twee Wmo-collega’s.
  
  
• Je bent onze accountmanager voor aan-
  Aan-z is de uitvoeringsorganisatie voor Wmo, Jeugd & Gezin en maatschappelijk werk. Je ben de schakel tussen de gemeente en aan-z. Je staat ons bestuur als opdrachtgever bij en stemt af met aan-z als opdrachtnemer. Je hebt een helicopterview over wat er loopt tussen de afzonderlijke beleidsambtenaren en de teams bij aan-z.

Jouw team
Bij het team Maatschappelijke Ontwikkeling werken twintig enthousiaste medewerkers. Zij houden zich onder meer bezig met het Sociaal Domein (Participatiewet, Wet maatschappelijke ondersteuning en Jeugdwet) inclusief gemeenschappelijke regelingen, onderwijs, speelgelegenheden, accommodaties, subsidies, sport, kunst en cultuur. Het team is onderdeel van de afdeling Samenleving. Afdeling Samenleving bestaat verder uit de teams Werk, Inkomen en Leerlingzaken, Support Sociaal Domein, Publiekszaken en Accommodaties, Sport en Welzijn.

Jouw eigenschappen en competenties
Je werkt domein overstijgend en brengt mensen en onderwerpen samen vanuit een integrale blik. Je neemt initiatief en bent creatief in het bedenken van oplossingen: je zet projecten of activiteiten in gang, doet voorstellen om te komen tot verbeteringen of vernieuwingen en bewaakt de voortgang van acties en hebt het overzicht. Je vertaalt in- en externe ontwikkelingen naar beleid en je zet dit om in concrete doelen met bijbehorende acties. Hierbij ben je omgevingsbewust. Je bent een stevige en onafhankelijke gesprekspartner en adviseur voor collega’s, bestuurders en externe partijen. Je kunt goed omgaan met verschillende belangen op lokaal, regionaal, ambtelijk en bestuurlijk niveau. Je brengt deze samen en je werkt toe naar het beste, gemeenschappelijke resultaat.

Verder beschik je over:

• Minimaal een hbo werk- en denkniveau;
• Ervaring binnen de (gemeentelijke) overheid en dan met name het Sociaal Domein is een pré;
• Een brede maatschappelijke visie en een breed netwerk,
• Kennis van relevante wet- en regelgeving: je bent op de hoogte van de laatste jurisprudentie binnen je vakgebied;
• Uitstekende communicatieve vaardigheden in woord en geschrift.

Ons aanbod
De gemeente Terneuzen is de grootste gemeente van Zeeland. Daar passen ambities bij van formaat en ingewikkelde keuzes. De ene na de andere uitdaging krijg je zo voorgeschoteld. Daar staat tegenover dat het zorgt voor een leuke en interessante afwisseling in je werk. En wij zorgen ervoor dat je volop de ruimte en het vertrouwen krijgt om dat op jouw manier te doen! In uitdagingen, flexibiliteit, opleiding en ontwikkeling en arbeidsvoorwaarden. Wij bieden je daarom:

• Een salaris van maximaal € 6.193 bruto per maand bij een werkweek van 36 uur (schaal 11, cao gemeente). Je beginsalaris is afhankelijk van je opleiding en ervaring. Bij goed functioneren, zetten we de arbeidsovereenkomst na één jaar om in een overeenkomst voor onbepaalde tijd.
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het bruto jaarsalaris. Dit bouw je elke maand op. Je zet het budget naar eigen wens in. Bijvoorbeeld voor extra verlof, een fitness abonnement of extra salaris op het moment dat het jou goed uitkomt.
• Mogelijkheden voor opleiding en ontwikkeling. We hebben een online leerplatform, Good Habitz, maar zijn ook benieuwd naar jouw persoonlijke wensen.
• Uitstekende arbeidsvoorwaarden op het gebied van pensioen, vergoeding van de tunnelkosten, verlof faciliteiten en gratis parkeermogelijkheid en toegang tot het zwembad.
• Een goede werk/privé balans dankzij flexibele werktijden en mogelijkheid tot thuiswerken door verstrekking van smartphone en laptop.

Meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden vind je op onze Werken bij pagina. Laat je hier ook inspireren door verhalen van onze collega’s!

Solliciteer!
Pak je ruimte en stuur ons je sollicitatiebrief en cv via de knop ‘Solliciteren’. Wij bieden je de kans om je carrière bij ons een vliegende start te geven, of juist verder in te vullen met volop mogelijkheden!

Solliciteren kan tot en met 5 augustus. De gesprekken vinden plaats op donderdagochtend 14 augustus. 
Een assessment kan deel uitmaken van de procedure.

Neem voor meer informatie over deze vacature contact op met Evi Verstraeten. Dat kan via tel.nr. 06-57358630 of e-mail e.verstraeten@terneuzen.nl.